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        南太湖時評 | 培植優良沃土,自有人才“扎根”

        2021-11-01 13:50:30    來源: 南太湖號

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        近日,中央人才工作會議召開,習近平總書記強調:“人才是衡量一個國家綜合國力的重要指標。國家發展靠人才,民族振興靠人才?!惫耪Z有言:“逢著公卿,誰不道、人才難得?!蹦敲?,得到“難得”人才后,又該如何留住人才,充分發揮人才所長呢?唯有培植好一方沃土,提供充足的條件與空間讓人才大展拳腳,才能引人才深深“扎根”。


        打造人才培養平臺,拓寬人才提升專業素養的渠道。通過定期舉辦培訓班,積極邀請專家授課、答疑解惑等措施,全力搭建更大的舞臺,提供更好更專業的崗位,助推人盡其才、才盡其用。對于廣大人才來說,平臺是助力起飛的跑道,是施展才華的舞臺。內容豐富而有實效的培訓平臺可以滿足人才不斷提升自我的需求,也方便專業的人才找到適合自己的垂直崗位、提升工作熱情,更是人才質量提升的重要路徑。


        建立健全科學的人才評價體系,發揮其正向激勵作用。破除傳統“五唯”的評價方式,完善評價標準、創新評價機制,遵循人才成長及實踐工作等客觀事實,引導樹立科學的人才指標,暢通各類人才職業提升渠道。人才評價工作是激發人才干事創業的燃料劑,只有科學評價人才,才能進一步激發各類人才干事創業的熱情,調動人才創新創造積極性。


        完善物質激勵制度,做好人才的后勤保障工作。要讓人才在為社會貢獻經濟效益的同時,獲得掌聲和應有的物質回報,提高人才的滿足感、幸福感。扎實做好人才服務工作,積極解決人才落戶、住房、子女教育等實質性問題,有助于構建相對穩定的工作環境,也將讓更多人才避免在專業外耗費精力,讓他們更專注于本專業的深耕。


        為政之要,惟在得人。人才是富國之本,通過打造人才培養平臺,不斷完善人才評價體系,做好服務人才的后勤保障工作,只有為人才發展提供一方人盡其才的沃土,才能吸引更多人才落地生根、茁壯成長。


        記者:文雨

        實習編輯:李黃祺

        責編:唐琪新


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